4대 보험 요율 간편 계산 사용 방법 2023년 기준 알아보기
벌써 2022년도도 얼마남지 않았네요. 새해가 되면 새롭게 변경하는 것들이 많은데요. 그중에서도 4대보험 요율이 어느정도로 변화하는지 한번 알아볼게요. 2023년 4대보험 요율을 알아보기전에 2022년 현재 적용되고 있는 4대보험 요율을 먼저 살펴볼게요. 2022년 기준으로 계산한다면 근로자는 급여의 약 9.3 사업자는 약 10.6의 4대보험으로 지출하였습니다.
고용보험요율
고용보험은 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 실업호험이라고 보시면 됩니다. 적극적인 취업알선을 위해서 재참여 전까지 근로자에게 직업능력개발혹은 생활안전 목적으로 고용보험에게 실업급여를 실직자에게 지급합니다. 고용보험요율은 근로자 기준으로 0.9입니다. 사업주는 0.9 a 라고 보시면됩니다. 아래 표를 확인 하시고 고용보험요율을 체크하시기 바랍니다.
건강 보험
근로자가 노인장기요양보험과 연동하여 결정이 되는데, 이번에는 직장 가입자와 지역 가입자 모두 인상이 되었습니다. 건강 보험은 연마다 오르고 있습니다. 건강 보험은 월 급여의 3.545지난해 대비 0.05 인상를 곱하여 계산하면 되고 장기 요양보험은 건강 보험료 기준으로 12.27를 곱하면 됩니다. 예를 들어 500만 원 월 급여를 받는다고 가정했을 경우 건강 보험료는 500만 원 0.0354를 하면 177,250원입니다.
장기 요양 보험료는 건강 보험료 177,250원 0.1227을 하면 21,748원입니다.
4대 보험 건강보험 요율
다음은 건강보험입니다. 이것도 필수 4대 보험이라고 할 수 있습니다. 우리들이 병원에서 싸게 진료를 받을 수 있는 이유는 바로 이 건강보험 때문입니다. 정의는 고용한 근로자가 질병, 상해, 사망 등이 발생하면 이를 보상해주는 제도입니다. 건강보험 요율은 2023년에 상승합니다. 기존 2022년에는 사업자와 근로자가 개별적인 부담 이율이 3.495였습니다, 그래서 총 합 보험요율은 6.99였습니다. 이는 2023년에는 고용자와 근로자 개별적인 부담 이율이 3.545로 오르게 됩니다.
그래서 합 보험요율은 7.09입니다. 건강 보험은 이번 연도에도 올랐습니다. 더 분명한 궁금 내용은 건강보험 홈페이지를 참고하면 좋겠습니다. 또 장기요양보험에 경우에도 2023년에 상승했습니다. 기존 요율은 12.27였습니다. 이제는 12.81라고 합니다. 이는 근로자와 고용주가 반반 부담하게 됩니다.
장기요양보험 요율
65세 이상 노인 혹은 노인성 질환을 가진 사람들에게 유익한 비용을 대화하며 세신 세수 식사 등 일상적인 생활을 영위할 수 있도록 돕는 장기 요양 서비스를 제공하기 위한 비용입니다. 장기요양보험료는 건강보험료 times 12.81 를 부담하게 되며 2022년 에는 건강보험료 times 12.27 였기에 2022년 대비 2023년 0.54p 가 증가 하였습니다.
고용보험 보험요율
코로나 바이러스 가 장기간 지속 되며 자의적 혹은 타의적으로 실직을 하는 분 들이 많이 생기며 실업급여를 신청하고 사랑을 받는 분들이 많이 생기고 있습니다. 또한 실업 수당 또한 국민연금과 같이 국가에서 2023년 크게 개혁을 준비하고 있습니다.
고용보험 은 실업급여사업과 함께 구직자에 대한 직업능력개발 개선 및 재취업의 촉진과 실업예방을 목적으로 하는 사회보험입니다. 고용보험 은 비과세액을 제외한 월급에서 0.9% 를 공제하며 등등 비용은 회사에서 부담합니다.
4대 보험 고용보험 요율
다음은 고용보험입니다. 이후에는 산재보험이 남았습니다. 근로자 보험에 대하여 소개해드리면 일을 하는 사람이 퇴사를 하거나 직장에서 잘리게 되면 받을 수 있는 실업 수당 연관 제도입니다. 이외에도 취업을 도와주는 국가 직업훈련과도 관계가 있습니다. 실업급여는 총 1.8입니다. 각각의 보험요율은 고용주와 근로자가 0.9씩 반씩 부담하고 있습니다. 추가적으로 실업급여의 경우 고용보험을 도와주는 회사에서 180일 이상 근무를 해야 받을 수 있습니다.
이럴때 권고사직이나 계약 만료라는 조건이 있습니다. 자신의 의지로 퇴사하는 경우는 제외인 점 꼭 기억해주시기를 바랍니다. 마지막은 4대 보험 산재보험의 요율입니다. 산재보험의 정의는 일을 하다가 사고로 인해 근로자나 근로자의 가족이 손해를 입었을 때 보장하는 제도입니다. 해당 보험요율은 사업 업종에 따라 달라집니다. 이전 4대 보험과 다른 점은 100 고용주가 모두 부담하는 제도입니다.
자주 묻는 질문
고용보험요율
고용보험은 실직근로자에게 실업급여를 지급하는 실업호험이라고 보시면 됩니다. 좀 더 구체적인 사항은 본문을 참고해 주세요.
건강 보험
근로자가 노인장기요양보험과 연동하여 결정이 되는데, 이번에는 직장 가입자와 지역 가입자 모두 인상이 되었습니다. 구체적인 내용은 본문을 참고 해주시기 바랍니다.
4대 보험 건강보험 요율
다음은 건강보험입니다. 더 알고싶으시면 본문을 클릭해주세요.